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Marché artisanal "Au bord de l'eau"

Patrimoine - Culture

Saint-Jean-de-Losne 21170

Du 14/07/2026 au 09/08/2026

Le marché artisanal de Saint-Jean-de-Losne vous donne rendez-vous dans un cadre exceptionnel les 14 juillet et 9 août 2026, au bord de l’eau, sur la promenade du port de plaisance. Venez découvrir le savoir-faire d’artisans locaux et régionaux dans une ambiance conviviale et estivale. Organisé en plein cœur de la Bourgogne Riviera, ce marché est une invitation à la flânerie, à la rencontre et à la découverte de créations authentiques. Une occasion idéale de profiter d’un moment agréable en famille ou entre amis, tout en valorisant l’artisanat et le territoire.

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Représentant commercial / Représentante commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

COMPAGNIE FRANCE CHIMIE II commercialise des produits techniques haut de gamme de la marque DORTHZ auprès des professionnels du bâtiment (maçons, plâtriers, peintres, couvreurs, menuisiers, charpentiers, etc.). La marque DORTHZ s'est imposée en un peu plus de 30 ans, comme LA MARQUE DU BÂTIMENT. Afin de poursuivre son expansion, COMPAGNIE FRANCE CHIMIE II recrute son commercial(e) terrain BtoB très motivé(e), spécialiste de la vente en cycle court, idéalement auprès d'une cible de professionnels du bâtiment. Votre rôle consiste à développer sur votre département, le réseau de clients professionnels dans le secteur du bâtiment, en promouvant nos produits technique innovants et en renforçant notre présence sur le marché. Développer et fidéliser un portefeuille clients B2B - Prospecter de nouveaux clients et marchés, - Présenter et vendre nos produits adaptés aux besoins des artisans du bâtiment, - Négocier et conclure des contrats commerciaux, - Assurer un suivi après-vente pour garantir la satisfaction client, - Maintenir une veille concurrentielle et analyser les tendances du marché, Expérience confirmée en vente B2B - Excellentes compétences en négociation et développement[...]

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Pédiatre

Emploi

Saint-Saturnin, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au Mans, à 50 mn de Paris par TGV, à proximité immédiate du nœud autoroutier A11, A28 et A81, le CENTRE DE L'ARCHE, Centre spécialisé en Médecine Physique et de Réadaptation (121 lits et 73 places), 300 salariés, recrute : Un Pédiatre L'établissement : Implanté dans l'agglomération du Mans, le Centre est reconnu et spécialisé dans la prise en charge complète des enfants présentant des déficiences neurologiques et de l'appareil locomoteur, des troubles endocriniens (enfants en surpoids) et des troubles des apprentissages. Il est inséré dans un important dispositif médico-social géré par l'association gestionnaire et dédié aux personnes atteintes d'un handicap sévère : MAS, SAMSAH, mais aussi un SESSAD. L'établissement, qui assure également des soins médicaux et de réadaptation pour les adultes, emploie 13 médecins MPR et bénéficie de vacations spécialisées en lien avec les établissements partenaires. Outre ses équipes de soins de 130 professionnels, l'établissement mobilise plus de 60 rééducateurs : kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychomotriciens, professeurs d'activité physique adaptée, orthoprothésistes, orthophonistes, psychologues, neuropsychologues et diététiciennes.[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Fiche de poste « Coordinateur/trice » - Dispositif "Accompagnement Renforcé à l'entrée en Formation" Introduction Contexte : Objectif : Faciliter le développement de compétences et aptitudes nécessaires pour que le jeune puisse accéder à des formations professionnelles adaptées à son besoin et aux exigences du marché de l'emploi. Le/la coordonnateur/trice agit sous la responsabilité de la direction de la Mission locale. L'équipe à coordonner sera composée de 2 formateurs et d'un agent administratif. Missions : Animer et coordonner l'équipe : - Fixer le cap et donner du sens : créer des repères, rendre compréhensible les orientations et les missions afin qu'elles soient portées par l'équipe. - Animer une équipe de formateur, la mobiliser, l'impliquer et lui apporter un soutien technique. - Organiser le travail de l'équipe. - Aider ses collaborateurs sur des aspects méthodologiques et sur leurs pratiques en matière d'insertion des jeunes. - Détecter et gérer les conflits au sein de son équipe - Prévoir et organiser les circuits d'information internes ; proposer les moyens et les supports à mettre en œuvre. Former et évaluer l'équipe : - Formation des personnels sur[...]

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Pilote de ligne automatisée fabrication en ind alimentaire

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Jean-de-Marsacq, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Vous cherchez un parcours vers l'emploi durable avec une formation reconnue à la clé ? Au sein des sociétés LABEYRIE, à Saint-Geours-de-Maremne (Landes) vous accédez à une formation accompagnée de 7 mois en entreprise avec en ligne de mire une certification reconnue au RNCP. Depuis 1946, Labeyrie est une aventure humaine née dans les Landes. On ne rejoint pas une usine, on entre dans une famille qui partage la passion du savoir-faire. Poste : Pilote de ligne de tranchage niveau 1 1- Mission : Le pilote de ligne de tranchage supervise le bon fonctionnement de la ligne de tranchage et pesée de saumon fumé. Il en assure le bon fonctionnement. C'est donc à lui que revient la responsabilité de la performance de la ligne et de la qualité du produit final, conformément aux fiches articles et au standard de production. 2- Responsabilités, Activités : - Il assure la gestion des équipements de la ligne : mise en marche de chaque équipement (convoyeurs filets et plaques, trancheur, trieuse/calibreuse, ligne, divergeur, module cello), programmation, réglages des paramètres de production selon des paramètres préétablis - Il assure le pilotage d'une ligne - Il assure le démarrage[...]

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Chargé(e) de projet développement durable

Emploi

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La CRESS Centre - Val de Loire recrute son/sa futur.e Chargé.e de projet développement économique et écologique en alternance. Au sein d'une équipe de 11 salariés, sous la responsabilité hiérarchique du responsable de pôle Développement économique et Coopération territoriale, vous aurez pour principaux objectifs de participer aux projets suivants : 1- Appuyer le développement des Achats Socialement et Écologiquement Responsables (ASER) : - Contribuer à l'identification des acteurs ESS capable de répondre à la commande privée et publique et les accompagner, - Participer à la promotion des ASER auprès des acheteurs privés et publics : identification des acheteurs, mise en lien avec les acteurs de l'ESS et promotion de la semaine des ASER, - Formaliser une étude de marché de l'offre de services de la CRESS dédiée au développement des ASER. 2- Repérer les dispositifs existants permettant de renforcer les actions des acteurs en faveur de la transition écologique : veille sur les dispositifs existants et communication pour référencement sur la plateforme ESSor. 3- Donner à voir et analyser la place de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS) dans la transition écologique, en[...]

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